Dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń zasiłków i umów zlecenia w 2025 r. z uwzględnieniem nowych wysokości kwot wolnych od potrąceń od 1 stycznia i 1 marca 2025 r.
Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom niezbędnej wiedzy z zasad dokonywania obowiązkowych i dobrowolnych potrąceń z wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego oraz umów cywilnoprawnych. Podczas szkolenia omówione zostaną obowiązki pracodawcy wobec organów egzekucyjnych, w tym przepisy dotyczące dokonywania potrąceń oraz obowiązki informacyjne wobec komorników. Szkolenie ma charakter warsztatów praktycznych, a jego celem jest wyjaśnienie kwestii wątpliwych i niejasnych. Każdy przypadek omawiany na szkoleniu poparty jest praktycznymi przykładami. Szkolenie przeznaczone jest zarówno dla osób początkujących w tematyce potrąceń jak i osób na co dzień zajmujących się potrąceniami, chcących pogłębić swoją wiedzę.
- Obowiązki pracodawcy w stosunku do organów egzekucyjnych w 2025 r. egzekucja w trybie sądowym i administracyjnym
- informacje przekazywane do organów egzekucyjnych
- zbieg egzekucji sądowej i administracyjnej
- zmiana definicji wynagrodzenia za pracę w postępowaniu administracyjnym
- obowiązki pracodawcy przy zatrudnieniu lub zwolnieniu pracownika
- Kwalifikacja składników wynagrodzeń i innych świadczeń dla celów dokonywania potrąceń na rzecz organów egzekucyjnych
- podział składników wynagrodzenia według wytycznych GUS
- pojęcie wynagrodzenia za pracę dla potrzeb ochrony
- potrącenia świadczeń a zapisy w tytułach wykonawczych
- Praktyczne aspekty dokonywania potrąceń w 2025 r.
- Wynagrodzenie za pracę i wynagrodzenie chorobowe
- potrącenia za zgodą i "bez zgody pracownika"
- kwoty wolne od potrąceń w 2025 r. w tym przy uldze dla młodych, powracających, rodziców dzieci 4+, seniorów i uczestników PPK
- dwie umowy o pracę a kwota wolna stanowisko Ministerstwa Pracy z 2024 r.
- kwalifikacja „nagród” przy potrąceniach alimentacyjnych stanowisko Ministerstwa Pracy z 2024 r.
- kolejność i wysokość dokonywanych potrąceń z nagród, ZFŚS, wynagrodzenia rocznego, nagród, premii w tym za okresy dłuższe niż 1 miesiąc
- kiedy należy pomniejszyć kwotę wolną od potrąceń
- zmiana wymiaru etatu na początku i w trakcie miesiąca
- świadczenia w „naturze” obok wynagrodzenia za pracę
- kilkukrotna wypłata wynagrodzenia w miesiącu
- potrącenie z wynagrodzenia chorobowego
- potrącenia dobrowolne, kary pieniężne
- potrącenie nadpłaconego wynagrodzenia za pracę
- Zasiłki z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego wysokość kwot wolnych od 1 marca 2025 r.
- wysokość kwot wolnych od potrąceń
- jak ustalić wysokość potrąceń wraz z kwotami wolnymi od potrąceń
- zasady obniżania kwot wolnych
- potrącenie gdy w miesiącu wypłacono wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie chorobowe oraz zasiłek
- Wierzytelność z umów cywilnoprawnych
- zastosowanie kwoty wolnej od 1 stycznia 2025 r.
- granice i kwota wolna przy dokonywaniu potrąceń w 2025 r.
- stanowisko Ministerstwa Sprawiedliwości dot. kwot wolnych
- pomniejszenie kwoty wolnej w stosunku do liczby godzin wykonywanego zlecenia.
- Zajęcie przez Syndyka
- Wynagrodzenie za pracę i wynagrodzenie chorobowe
Cena i Faktura
Cena: 369zł + 23% VAT za uczestnika
Zapłata przelewem na konto następuje do 14 dni po szkoleniu.
Cena zawiera
- Dostęp do platformy ClickMeeting w czasie realizacji szkolenia
- Autorskie materiały szkoleniowe
- Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
- Imienny certyfikaty ukończenia szkolenia
Faktura
- Faktura za udział w szkoleniu zostanie wysłana do Państwa po zajęciach mailem w formacie PDF lub listownie
- Płatności należy dokonać przelewem do 14 dni po szkoleniu.
Proces organizacji szkolenia
- Uczestnik zgłasza się na szkolenie poprzez zgłoszenie online, telefonicznie 531 304 098 lub poprzez kartę zgłoszeniową.
- Uczestnik otrzymuje potwierdzenie o zarejestrowaniu zgłoszenia w systemie.
- Dzień przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na wskazany adres e-mail:
- dostęp do webinaru w formie zaproszenia z linkiem
- wskazówki techniczne oraz informacje o szkoleniu
- materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
- Uczestnik przed zajęciami loguje się do platformy szkoleniowej poprzez link z zaproszenia.
- Po szkoleniu zostaje wysyłana:
- faktura z terminem płatności do 14 dni po szkoleniu
- certyfikat uczestnictwa emailem (na życzenie pocztą tradycyjna) po zakończonych zajęciach
Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Każdy uczestnik otrzyma imienny certyfikat po szkoleniu.
Certyfikat uczestnictwa zawiera:
- Ilość godzin szkolenia
- Imię i nazwisko uczestnika
- Datę szkolenia
- Temat szkolenia
- Numer certyfikatu
Renata Schiller
Super szkolenie, wielka wiedza merytoryczna, pomoc w rozwiązywaniu problemów na 5. Pan Przemek przekazuje informacje w bardzo przystępny i zrozumiały sposób. Materiały do szkolenia świetnie przygotowane. Jest to moje kolejne szkolenie u Pana Przemka. Bardzo dziękuje i polecam
Magdalena Nowak
Bardzo merytoryczne szkolenie! Przykłady i case study sprawiły, że łatwo było przyswoić skomplikowane kwestie wynagrodzeń i podatków.
Karolina Jabłońska
Bardzo wartościowe szkolenie. Wiele przykładów, wyjaśnienia poparte praktyką, a prowadzący odpowiadał na każde pytanie.
Natalia Chmielewska
Jasne i przejrzyste omówienie wszystkich kluczowych zmian w prawie pracy i wynagrodzeniach. Polecam!
Izabela Wiśniewska
Jedno z najlepszych szkoleń, w jakich brałam udział. Wszystko wytłumaczone krok po kroku, bez zbędnego teoretyzowania.
Marta Domańska
Szkolenie naprawdę na wysokim poziomie. Wiedza przekazywana w bardzo przystępny sposób, dużo praktycznych przykładów.
Aleksandra Szymańska
Praktyczne podejście do tematu, prowadzący posiada szeroką wiedzę i potrafi ją przekazać w bardzo przystępny sposób.
Dominika Górska
Najlepsze szkolenie z kadr i płac, na jakim byłam. Wszystko omówione w jasny i zrozumiały sposób.
Katarzyna Zielińska
Profesjonalne podejście, ogromna wiedza i praktyczne podejście do tematu. Dzięki temu szkoleniu dużo lepiej rozumiem najnowsze zmiany w kadrach i płacach.
Joanna Lis
Prowadzący doskonale tłumaczy nawet najbardziej skomplikowane zagadnienia. Wiele praktycznych informacji, które mogłam od razu zastosować w pracy.
Martyna Lewandowska
Bardzo dobre szkolenie, dużo praktycznych przykładów i szczegółowych wyjaśnień. Polecam wszystkim zajmującym się wynagrodzeniami!
Joanna Adamczyk
Merytorycznie na najwyższym poziomie! Prowadzący w prosty sposób tłumaczy nawet skomplikowane kwestie kadrowo-płacowe.
Paulina Wójcik
Bardzo konkretne i rzeczowe szkolenie. Wykładowca świetnie tłumaczy trudne zagadnienia i podaje liczne przykłady z praktyki.
Izabela Majewska
Szkolenie bardzo dobrze przygotowane, prowadzący kompetentny i otwarty na pytania. Polecam każdemu, kto chce dobrze zrozumieć zmiany w 2025 roku.
Ewa Michalska
Szkolenie na najwyższym poziomie! Bardzo szczegółowe omówienie zagadnień związanych z potrąceniami i ubezpieczeniami społecznymi.
Data i godzina szkolenia
- Online
- 11 kwietnia 2025 r.
- 10:00 - 14:00
-
399zł
369zł
+ 23% VAT za uczestnika
Promocja trwa do 4 kwietnia 2025 godz. 16:00
Co oferujemy?
- Płatność do 14 dni po szkoleniu
- Imienny certyfikat dla uczestników zawierający informację o ilości godzin szkolenia
- Dostęp do szkolenia online
- 48h dostęp do nagrania po szkoleniu
- Profesjonalnie przygotowane szkolenie
- Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
- Autorskie materiały szkoleniowe
Wioletta Konieczka
Menedżer ds. Szkoleń
Numer telefonu
531 304 098
Data: 11 kwietnia 2025
Godzina: 10:00 - 14:00
Cena: 369zł
399zł
+ 23% VAT
Promocja do: 4 kwietnia 2025 godz. 16:00
Zapisz się i bądź na bieżąco
Wypełnij formularz, aby być na bieżąco z nowościami z zakresu interesującej Cię branży.