Prawo pracy - ZUS - Podatki podsumowanie zmian w 2025 r. w pigułce

PEWNY TERMIN

Celem szkolenia jest omówienie (podsumowanie) zmian w prawie pracy, podatku dochodowym i rozliczeniach ZUS. Od 19 marca 2025 r. zaczną obowiązywać nowe przepisy w zakresie urlopów związanych z rodzicielstwem i pozostałych uprawnień w związku z wychowywaniem dzieci. Mając na względzie dobro hospitalizowanych dzieci urodzonych przedwcześnie i hospitalizowanych noworodków oraz trudną sytuację, w której w tym czasie znajdują się pracownice, zmiana przepisów ma na celu wprowadzenie nowego uprawnienia uzupełniającego urlopu macierzyńskiego dla rodziców hospitalizowanych dzieci. Od 1 stycznia 2025 r. nastąpiły zmiany w wysokości podstaw do rozliczania składek finansowanych z budżetu państwa pracowników korzystających z urlopów wychowawczych.

  1. Uzupełniający urlop macierzyński uprawnienie od 19 marca 2025 r.
    1. zasady udzielania uzupełniającego urlopu i jego wymiar
    2. dokumentowanie prawa do urlopu (wniosek i zaświadczenie ze szpitala)
    3. uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców adopcyjnych i rodzin zastępczych
    4. zmiany w przepisach dotyczących zasiłku macierzyńskiego
    5. zmiana w przepisach dot. dopuszczenia do pracy pracownika po urlopach
    6. zmiana treści rozporządzenia w sprawie wniosków dot. uprawnień rodzicielskich
    7. zmiany w pozostałych ustawach (nauczyciele, służby mundurowe, „13”)
    8. nowe kody ZUS
    9. przepisy przejściowe
  2. Nowa wysokość odpisów na ZFŚS w 2025 r.
    1. wysokość odpisów podstawowych w tym dla nauczycieli
    2. podwójny odpis na fundusz dla nauczycieli
    3. wysokość odpisów fakultatywnych
    4. dowolne kształtowanie wysokości odpisów.
  3. Wysokość i zasady wypłaty świadczeń urlopowych w 2025 r.
    1. warunek 14-dniowego wypoczynku a choroba pracownika
    2. pracownik zatrudniony w niepełnym wymiarze etatu
    3. wysokość świadczenia a składki ZUS
    4. termin wypłaty świadczenia.
  4. Wpływ podwyższenia minimalnego wynagrodzenia na kwoty wolne od 1 stycznia 2025 r.
    1. kwoty wolne od potrąceń przy uldze dla młodych, powracających, rodziców dzieci 4+, seniorów i uczestników PPK
    2. dwie umowy o pracę a kwota wolna stanowisko Ministerstwa Pracy
    3. kwalifikacja „nagród” w tym przy potrąceniach alimentacyjnych stanowisko Ministerstwa Pracy
    4. wierzytelność z umów cywilnoprawnych kwoty wolna od 1 stycznia 2025 r.
      1. granice i kwota wolna przy dokonywaniu potrąceń w 2025 r.
      2. pomniejszenie kwoty wolnej w stosunku do liczby godzin wykonywanego zlecenia.
  5. Kwoty wolne od potrąceń od 1 marca 2025 r. przy wypłacie zasiłków
    1. wysokość kwot wolnych od potrąceń
    2. jak ustalić wysokość potrąceń wraz z kwotami wolnymi od potrąceń
    3. zasady obniżania kwot wolnych
  6. Skutki podwyższenia minimalnego wynagrodzenia w 2025 r.
    1. podstawa wymiaru świadczeń chorobowych na przełomie roku
    2. przeliczenie podstawy wymiaru świadczeń chorobowych po zmianie wymiaru etatu
    3. przeliczenie podstawy do urlopu i ekwiwalentu na przełomie roku
  7. Wskaźniki i stawki mające wpływ na rozliczanie wynagrodzeń w 2025 r.
    1. współczynnik do ekwiwalent za niewykorzystany urlop po zmianach od 1 lutego 2025 r.
    2. prognozowane przeciętne miesięczne wynagrodzenie w 2025 r.:
      1. roczne ograniczenie podstawy wymiaru składek E-R
      2. podstawa wymiaru składek E-R pracownika na urlopie wychowawczym
      3. podstawa wymiaru składek pracownika oddelegowanego do pracy za granicą i kierowców w przewozach międzynarodowych
      4. dobrowolne ubezpieczenie chorobowe przy umowach zlecenia
  8. Skala podatkowa i jej wpływ na rozliczanie dochodów w 2025 r.
    1. skala podatkowa i dochód
    2. warunki stosowania kwoty zmniejszającej podatek
    3. wniosek o niepobieranie zaliczki na podatek dochodowy
    4. oświadczenia o stosowaniu ulgi na powrót/rodziców dzieci 4+/seniorów
    5. wniosek o niestosowanie kosztów uzyskania przychodu w tym 50%
    6. wniosek o rozliczanie podatku osób do 26 lat
    7. oświadczenie o wspólnym opodatkowaniu małżonków w tym osób samotnie wychowujących dzieci
    8. wniosek o rozliczanie zaliczki na podatek w wysokości 32%
    9. ustanie zatrudnienia a KUP i kwota zmniejszająca podatek
    10. możliwość złożenia PIT-2 po ustaniu stosunku prawnego

Cena i Faktura

Cena: 379zł + 23% VAT za uczestnika

Zapłata przelewem na konto następuje do 14 dni po szkoleniu.

Cena zawiera

  • Dostęp do platformy ClickMeeting w czasie realizacji szkolenia
  • Autorskie materiały szkoleniowe
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Imienny certyfikaty ukończenia szkolenia

Faktura

  • Faktura za udział w szkoleniu zostanie wysłana do Państwa po zajęciach mailem w formacie PDF lub listownie
  • Płatności należy dokonać przelewem do 14 dni po szkoleniu.

Proces organizacji szkolenia

  • Uczestnik zgłasza się na szkolenie poprzez zgłoszenie online, telefonicznie 531 304 098 lub poprzez kartę zgłoszeniową.
  • Uczestnik otrzymuje potwierdzenie o zarejestrowaniu zgłoszenia w systemie.
  • Dzień przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na wskazany adres e-mail:
  • dostęp do webinaru w formie zaproszenia z linkiem
  • wskazówki techniczne oraz informacje o szkoleniu
  • materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
  • Uczestnik przed zajęciami loguje się do platformy szkoleniowej poprzez link z zaproszenia.
  • Po szkoleniu zostaje wysyłana:
  • faktura z terminem płatności do 14 dni po szkoleniu
  • certyfikat uczestnictwa emailem (na życzenie pocztą tradycyjna) po zakończonych zajęciach

Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu

Każdy uczestnik otrzyma imienny certyfikat po szkoleniu.

Certyfikat uczestnictwa zawiera:

  • Ilość godzin szkolenia
  • Imię i nazwisko uczestnika
  • Datę szkolenia
  • Temat szkolenia
  • Numer certyfikatu
Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Każdy uczestnik otrzymuje certyfikat po zrealizowanym szkoleniu

Renata Schiller

Z-ca Głównego księgowego

Super szkolenie, wielka wiedza merytoryczna, pomoc w rozwiązywaniu problemów na 5. Pan Przemek przekazuje informacje w bardzo przystępny i zrozumiały sposób. Materiały do szkolenia świetnie przygotowane. Jest to moje kolejne szkolenie u Pana Przemka. Bardzo dziękuje i polecam

Magdalena Nowak

HR Business Partner

Bardzo merytoryczne szkolenie! Przykłady i case study sprawiły, że łatwo było przyswoić skomplikowane kwestie wynagrodzeń i podatków.

Karolina Jabłońska

Starszy Specjalista ds. Kadr

Bardzo wartościowe szkolenie. Wiele przykładów, wyjaśnienia poparte praktyką, a prowadzący odpowiadał na każde pytanie.

Natalia Chmielewska

Starszy Specjalista ds. HR

Jasne i przejrzyste omówienie wszystkich kluczowych zmian w prawie pracy i wynagrodzeniach. Polecam!

Izabela Wiśniewska

Specjalista ds. Płac

Jedno z najlepszych szkoleń, w jakich brałam udział. Wszystko wytłumaczone krok po kroku, bez zbędnego teoretyzowania.

Marta Domańska

Księgowa

Szkolenie naprawdę na wysokim poziomie. Wiedza przekazywana w bardzo przystępny sposób, dużo praktycznych przykładów.

Aleksandra Szymańska

Specjalista ds. Wynagrodzeń

Praktyczne podejście do tematu, prowadzący posiada szeroką wiedzę i potrafi ją przekazać w bardzo przystępny sposób.

Dominika Górska

Specjalista ds. Płac

Najlepsze szkolenie z kadr i płac, na jakim byłam. Wszystko omówione w jasny i zrozumiały sposób.

Katarzyna Zielińska

Specjalista HR

Profesjonalne podejście, ogromna wiedza i praktyczne podejście do tematu. Dzięki temu szkoleniu dużo lepiej rozumiem najnowsze zmiany w kadrach i płacach.

Joanna Lis

Księgowa

Prowadzący doskonale tłumaczy nawet najbardziej skomplikowane zagadnienia. Wiele praktycznych informacji, które mogłam od razu zastosować w pracy.

Martyna Lewandowska

HR Manager

Bardzo dobre szkolenie, dużo praktycznych przykładów i szczegółowych wyjaśnień. Polecam wszystkim zajmującym się wynagrodzeniami!

Joanna Adamczyk

Kadrowa

Merytorycznie na najwyższym poziomie! Prowadzący w prosty sposób tłumaczy nawet skomplikowane kwestie kadrowo-płacowe.

Paulina Wójcik

Główna Księgowa

Bardzo konkretne i rzeczowe szkolenie. Wykładowca świetnie tłumaczy trudne zagadnienia i podaje liczne przykłady z praktyki.

Izabela Majewska

HR Manager

Szkolenie bardzo dobrze przygotowane, prowadzący kompetentny i otwarty na pytania. Polecam każdemu, kto chce dobrze zrozumieć zmiany w 2025 roku.

Ewa Michalska

HR Manager

Szkolenie na najwyższym poziomie! Bardzo szczegółowe omówienie zagadnień związanych z potrąceniami i ubezpieczeniami społecznymi.

avatar checked-mark

Przemysław Jeżek

Ekspert prawa pracy

4.5 30 opinii

Specjalista z zakresu Rozliczania Wynagrodzeń ZUS Podatku dochodowego z wieloletnią praktyką zawodową. Posiada ponad 15 letnie doświadczenie zawodowe…
Specjalista z zakresu Rozliczania Wynagrodzeń ZUS Podatku dochodowego z wieloletnią praktyką zawodową. Posiada ponad 15 letnie doświadczenie zawodowe pracując w Działach Personalnych dużych międzynarodowych firm jako Specjalista i Starszy Specjalista HR. Od wielu lat specjalizuje się w praktycznych zagadnieniach Prawa pracy w tym m.in.: rozliczaniem czasy pracy, wynagrodzeń, świadczeń z ZFŚS, podatku dochodowego od osób fizycznych. Zdobywca tytułu „Kadrowy Roku w 2008 roku”, wyróżnienie w 2007 roku. W latach 2010/2011 odpowiadał na pytania czytelników w biuletynach „Ubezpieczeń i Prawa pracy” wydawnictwa GOFIN. Od 2008 r. Trener licznych szkoleń otwartych, zamkniętych dla firm i instytucji. Doradca współpracujący z kilkoma największymi firmami szkoleniowymi w Polsce, realizujący szkolenia dla potrzeb indywidualnego odbiorcy. Od 2014 r. współpracuje z: wydawnictwem INFOR jako autor licznych publikacji na łamach dwutygodnika „Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych” oraz „Serwisu Prawno – Pracowniczego” Górnośląską Wyższą Szkołą Handlową w Katowicach jako wykładowca na kierunku: „Kadry i płace” Wyższą Szkołą Humanitas w Sosnowcu jako wykładowca na kierunku: „Kadry i płace”
Zobacz pełny opis Schowaj pełny opis

Data i godzina szkolenia

  • Online
  • 21 marca 2025 r.
  • 09:00 - 13:00
  • 399zł 379zł + 23% VAT za uczestnika
    Promocja trwa do 21 marca 2025 godz. 16:00

Co oferujemy?

  • Płatność do 14 dni po szkoleniu
  • Imienny certyfikat dla uczestników zawierający informację o ilości godzin szkolenia
  • Dostęp do szkolenia online
  • 48h dostęp do nagrania po szkoleniu
  • Profesjonalnie przygotowane szkolenie
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Autorskie materiały szkoleniowe

Wioletta Konieczka

Menedżer ds. Szkoleń

Numer telefonu
531 304 098

Data: 21 marca 2025
Godzina: 09:00 - 13:00
Cena: 379zł 399zł + 23% VAT
Promocja do: 21 marca 2025 godz. 16:00

Zapisz się teraz!

Zapisz się i bądź na bieżąco

Wypełnij formularz, aby być na bieżąco z nowościami z zakresu interesującej Cię branży.