Jawność wynagrodzeń oraz zmiany w naliczaniu staży pracy – nowe przepisy uchwalone 16 września 2025 r.
- Wstęp, podstawowe informacje
- Pojęcie jawności wynagrodzeń i jej znaczenie dla organizacji;
- Cele Dyrektywy UE 2023/970 – równość płac kobiet i mężczyzn;
- Definicja stażu pracy – dotychczasowa i nowa, rozszerzona od 2026 r.;
- Zakres pojęcia „wynagrodzenie” – płaca zasadnicza, premie, benefity, świadczenia rzeczowe.
- Kontekst prawny i obowiązki pracodawców
- Implementacja dyrektywy do polskiego prawa;
- Obowiązki informacyjne w procesie rekrutacji (widełki płacowe, kryteria awansu);
- Obiektywne kryteria wynagradzania – w tym staż pracy;
- Prawo pracownika do informacji o średnich płacach w danej kategorii;
- Zakaz klauzul poufności wynagrodzeń.
- Raportowanie i analiza luki płacowej
- Definicja luki płacowej;
- Zakres danych podlegających raportowaniu (wynagrodzenie zasadnicze, zmienne, dodatki);
- Obowiązki raportowe w zależności od wielkości pracodawcy;
- Skutki braku raportowania i odpowiedzialność pracodawcy.
- Projektowanie przejrzystej polityki płacowej
- Opisy stanowisk i wartościowanie pracy – metody i etapy, z uwzględnieniem stażu;
- Tabele płac zasadniczych;
- Systemy premiowe i zadaniowe – transparentne kryteria;
- Dokumentowanie i komunikowanie polityki płacowej pracownikom.
- Audyt wynagrodzeń
- Etapy audytu: zbieranie danych, analiza, identyfikacja dysproporcji;
- Wpływ stażu pracy na wynagrodzenia – jak diagnozować przyczyny różnic;
- Plan działań naprawczych – wyrównania, zmiana zasad, komunikacja;
- Rola przedstawicieli pracowników w procesie oceny i działań naprawczych.
- Prawa pracownika do informacji
- Zakres danych, które pracodawca musi udostępnić;
- Termin udzielenia odpowiedzi – 14 dni;
- Konsekwencje braku informacji.
- Strategia wdrożenia jawności wynagrodzeń i stażu pracy w organizacji – krok po kroku
- Audyt startowy i harmonogram działań do 2026 r.;
- Szkolenia dla menedżerów i działów HR;
- Komunikacja wewnętrzna i zarządzanie zmianą;
- Sprawdzenie i weryfikacja dokumentów potwierdzających staż pracy;
- Monitorowanie wdrożenia i raportowanie;
- Przykłady dobrych praktyk z sektora prywatnego i publicznego.
- Zmiany w naliczaniu stażu pracy
- Nowe okresy wliczane do stażu
Cena i Faktura
Zapłata przelewem na konto następuje do 14 dni po szkoleniu.
Cena zawiera
- Dostęp do platformy ClickMeeting w czasie realizacji szkolenia
- Autorskie materiały szkoleniowe
- Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
- Imienny certyfikaty ukończenia szkolenia
Faktura
- Faktura za udział w szkoleniu zostanie wysłana do Państwa po zajęciach mailem w formacie PDF lub listownie
- Płatności należy dokonać przelewem do 14 dni po szkoleniu.
Proces organizacji szkolenia
- Uczestnik zgłasza się na szkolenie poprzez zgłoszenie online, telefonicznie 531 304 098 lub poprzez kartę zgłoszeniową.
- Uczestnik otrzymuje potwierdzenie o zarejestrowaniu zgłoszenia w systemie.
- Dzień przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na wskazany adres e-mail:
- dostęp do webinaru w formie zaproszenia z linkiem
- wskazówki techniczne oraz informacje o szkoleniu
- materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
- Uczestnik przed zajęciami loguje się do platformy szkoleniowej poprzez link z zaproszenia.
- Po szkoleniu zostaje wysyłana:
- faktura z terminem płatności do 14 dni po szkoleniu
- certyfikat uczestnictwa emailem (na życzenie pocztą tradycyjna) po zakończonych zajęciach
Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Każdy uczestnik otrzyma imienny certyfikat po szkoleniu.
Certyfikat uczestnictwa zawiera:
- Ilość godzin szkolenia
- Imię i nazwisko uczestnika
- Datę szkolenia
- Temat szkolenia
- Numer certyfikatu
Anna Mika
Szkolenie przeprowadzone profesjonalnie w sposób bardzo przystępny. Rzetelne, konkretne i praktyczne informacje.
Justyna Konicka
Szkolenie przeprowadzone w ciekawy sposób. Wiedza przekazana w przystępny sposób, zostały omówione wszystkie zakładane tematy. Polecam wszystkim szkolenia Pani Adriany.
Agata Ziemska -Fryc
Szkolenie zwięzłe i jasne, dziękuję
Violetta Biernacik
Doskonale przekazana widza. Wszystko dopasowane i dokładnie omówione. Ja zawsze biorę szkolenia od Pani Ady w ciemno, bo wiem, że będą super!
agnieszka kisielewska
Bardzo dobre szkolenie
JOLANTA OSSOWSKA
Serdecznie polecam to szkolenie! Zajęcia były bardzo dobrze przygotowane, prowadzone w profesjonalny i jednocześnie przystępny sposób. Prowadzący posiada ogromną wiedzę oraz potrafi przekazać ją w ciekawy, przyjemny i zrozumiały sposób. Jestem bardzo zadowolony/a z udziału i chętnie wezmę udział w kolejnych szkoleniach.
Justyna Kliś
Szkolenie zostało przygotowane na najwyższym poziomie. Wykładowca przekazał rzetelne i konkretne informacje w bardzo jasny, przystępny sposób. Całość została świetnie zorganizowana i dobrze przygotowana merytorycznie. Pani Adriana wykazała się ogromną wiedzą – mówiła konkretnie, rzeczowo i z pasją, dzięki czemu trudne zagadnienia stały się proste. Bardzo wartościowy czas.
Barbrara
bardzo fajnie przeprowadzone szkolenie
Kamila Janik
Pani Adriana Głuchowska z Wykładowca.pl przekazała temat szkolenia w sposób konkretny i zrozumiały. Chętnie odpowiadała na pytania i tworzyła przyjazną atmosferę. Widać duże doświadczenie i profesjonalizm. Zdecydowanie polecam.
EWA ŁOJEK
Merytorycznie, po ludzku, praktycznie i bez lania wody.
Monika Kantak
W moim odczuciu, a byłam już na nie jednym szkoleniu zdecydowanie mogę powiedzieć, że Pani Adriana Głuchowska jest najlepszym szkoleniowcem z jakim miałam możliwość współpracować. Ma świetny kontakt z osobami uczestniczącymi w szkoleniu, posiada bardzo dużą wiedzę, którą potrafi bardzo rzeczowo przekazać. Po szkoleniu ma się poczucie, że jest się dobrze obeznanym w tematyce jaka dotyczyła szkolenia. W przyszłości na pewno będę szukała kolejnych szkoleń właśnie u Pani Adriany i będę dalej polecała koleżankom "po fachu" tego właśnie szkoleniowca.
Beata Miąsko
Super! Szkolenie merytoryczne! Świetne godne polecenia.
Irena Szweda
Wykład poprowadzony bardzo klarownie, na temat, polecam
Ewa Pelc
Pani Adrianna prowadziła szkolenie w prosty i przejrzysty sposób. Każde zagadnienie podpierała przykładami, które w obrazowy sposób pokazywały z jakimi problemami możemy się spotkać.
Monika Kruszewska
Dzień dobry Bardzo merytoryczne szkolenie, fajnie że podparte przykładami. Bardzo mi się podobało. Pozdrawiam Monika Kruszewska
Adriana Głuchowska
Ekspert, doradca
7000+
Przeszkolonych900+
Szkoleń
Powiadom o dostępnych terminach
Jeżeli interesuje Cię ten temat daj nam znać, a my wyślemy Ci przypomnienie gdy szkolenie z tej tematyki ponownie znajdzie się w naszej ofercie!
Co oferujemy?
- Płatność do 14 dni po szkoleniu
- Imienny certyfikat dla uczestników zawierający informację o ilości godzin szkolenia
- Dostęp do szkolenia online
- Profesjonalnie przygotowane szkolenie
- Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
- Autorskie materiały szkoleniowe
Wioletta Konieczka
Menedżer ds. Szkoleń