Prawo oświatowe po nowelizacji – tzw. ustawa o małych szkołach: praktyczne wdrożenie zmian

Szkolenie omawia praktyczne wdrożenie zmian w ustawie Prawo oświatowe, określanych jako tzw. ustawa o małych szkołach. Program koncentruje się na obowiązkach dyrektorów szkół oraz organów prowadzących, które będą odpowiedzialne za zastosowanie nowych regulacji w codziennym funkcjonowaniu placówek.

Uczestnicy szkolenia poznają zakres zmian, ich znaczenie organizacyjne, finansowe i prawne, a także ryzyka oraz dobre praktyki związane z wdrażaniem nowych przepisów w szkołach i jednostkach samorządu terytorialnego.

  1. Kontekst i znaczenie zmian w Prawie oświatowym:
    1. Charakter zmian – dlaczego są określane jako rewolucyjne.
    2. Wpływ nowelizacji na system zarządzania oświatą.
    3. Rola dyrektora i organu prowadzącego w procesie wdrażania nowych przepisów.
  2. Wykorzystanie infrastruktury oświatowej:
    1. Wprowadzenie możliwości wykorzystania nieużywanych części budynków oświatowych.
    2. Podstawy prawne nowych rozwiązań.
    3. Zakres dopuszczalnego wykorzystania infrastruktury.
    4. Zasady udostępniania przestrzeni lokalnej społeczności.
    5. Odpowiedzialność dyrektora i organu prowadzącego.
    6. Przykłady zastosowań, w tym działalność społeczna, opiekuńcza i kulturalna.
  3. Zmiany w funkcjonowaniu szkół podstawowych:
    1. Uproszczenie procedury tworzenia filialnej szkoły podstawowej.
    2. Nowa procedura tworzenia filialnej szkoły podstawowej – krok po kroku.
    3. Różnice względem dotychczasowych przepisów.
    4. Wymagania formalne i organizacyjne.
    5. Rola organu prowadzącego i kuratora.
    6. Nowe zasady ustalania obwodów szkół.
    7. Kryteria wyznaczania obwodu.
    8. Konsekwencje zmian dla organizacji sieci szkół.
    9. Wpływ nowych zasad na dostępność edukacji.
  4. Organizacja procesu dydaktycznego:
    1. Klasy łączone na I etapie edukacyjnym.
    2. Nowe regulacje prawne dotyczące klas łączonych.
    3. Warunki organizacyjne prowadzenia klas łączonych.
    4. Korzyści i ograniczenia związane z klasami łączonymi.
    5. Rekomendacje wdrożeniowe.
    6. Oddziały i szkoły dwujęzyczne.
    7. Zmiany w zasadach organizacji oddziałów i szkół dwujęzycznych.
    8. Nowe wymagania programowe i kadrowe.
    9. Wpływ zmian na ofertę edukacyjną szkoły.
  5. Struktura organizacyjna systemu oświaty:
    1. Tworzenie zespołów szkół i placówek.
    2. Nowe zasady łączenia jednostek.
    3. Cele reorganizacji.
    4. Skutki zmian dla zarządzania i finansowania.
    5. Uproszczenie przekazania prowadzenia szkoły.
    6. Nowe procedury przekazywania szkół.
    7. Zmiany w umowach prowadzenia.
    8. Konsekwencje prawne i organizacyjne przekazania prowadzenia szkoły.
  6. Nowa procedura likwidacji i przekształcania publicznej szkoły:
    1. Podstawy prawne likwidacji i przekształcenia szkoły.
    2. Warunki dopuszczalności likwidacji lub przekształcenia: organizacyjne, demograficzne i finansowe.
    3. Obowiązki organu prowadzącego.
    4. Analiza zasadności likwidacji lub przekształcenia: demografia, koszty i dostępność edukacji.
    5. Podjęcie uchwały intencyjnej przez organ stanowiący JST.
    6. Zawiadomienie właściwych podmiotów.
    7. Uzyskanie opinii kuratora oświaty.
    8. Zapewnienie uczniom kontynuacji nauki przez wskazanie szkoły.
    9. Podjęcie uchwały o likwidacji lub przekształceniu.
    10. Czynności organizacyjne i kadrowe, w tym przeniesienia i rozwiązania stosunków pracy.
    11. Formalne zakończenie działalności jednostki.
    12. Najczęstsze błędy proceduralne.
    13. Ryzyka prawne i kontrolne.
    14. Rekomendacje praktyczne.
  7. Funkcja opiekuńcza szkoły:
    1. Nowe przepisy dotyczące świetlic szkolnych.
    2. Obowiązki w zakresie zapewnienia opieki.
    3. Organizacja żywienia w szkole.
    4. Standardy i odpowiedzialność.
  8. Nadzór pedagogiczny:
    1. Zmiany w kompetencjach kuratora oświaty.
    2. Nowe mechanizmy kontroli i nadzoru.
    3. Wpływ zmian na autonomię szkoły i decyzje dyrektora.
  9. Finansowanie oświaty:
    1. Nowe zasady dotacji „za efekt”.
    2. Zmiana modelu finansowania JST.
    3. Mechanizm przyznawania środków.
    4. Wskaźniki efektywności.
    5. Skutki zmian dla budżetów szkół i organów prowadzących.

Cena i Faktura

Zapłata przelewem na konto następuje do 14 dni po szkoleniu.

Cena zawiera

  • Dostęp do platformy ClickMeeting w czasie realizacji szkolenia
  • Autorskie materiały szkoleniowe
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Imienny certyfikaty ukończenia szkolenia

Faktura

  • Faktura za udział w szkoleniu zostanie wysłana do Państwa po zajęciach mailem w formacie PDF lub listownie
  • Płatności należy dokonać przelewem do 14 dni po szkoleniu.

Proces organizacji szkolenia

  • Uczestnik zgłasza się na szkolenie poprzez zgłoszenie online, telefonicznie 531 304 098 lub poprzez kartę zgłoszeniową.
  • Uczestnik otrzymuje potwierdzenie o zarejestrowaniu zgłoszenia w systemie.
  • Dzień przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na wskazany adres e-mail:
  • dostęp do webinaru w formie zaproszenia z linkiem
  • wskazówki techniczne oraz informacje o szkoleniu
  • materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
  • Uczestnik przed zajęciami loguje się do platformy szkoleniowej poprzez link z zaproszenia.
  • Po szkoleniu zostaje wysyłana:
  • faktura z terminem płatności do 14 dni po szkoleniu
  • certyfikat uczestnictwa emailem (na życzenie pocztą tradycyjna) po zakończonych zajęciach

Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu

Każdy uczestnik otrzyma imienny certyfikat po szkoleniu.

Certyfikat uczestnictwa zawiera:

  • Ilość godzin szkolenia
  • Imię i nazwisko uczestnika
  • Datę szkolenia
  • Temat szkolenia
  • Numer certyfikatu
Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Każdy uczestnik otrzymuje certyfikat po zrealizowanym szkoleniu

Lucyna Płaczkiewicz

dyrektor

Osoba kompetentna, konkretna, rzeczowa, dokładna. Przekazuje meritum zgodnie z planem szkolenia. To najlepsze szkolenie na którym byłam on-line.

Renata Pawlikowska

dyrektor

Bardzo dobre szkolenie, konstruktywne wskazówki.

Gabriela Konkol

kierownik sekcji fortepianu

Bardzo przydatne szkolenie. Treści przekazywane rzeczowo i przystępnie. Osoba prowadząca kompetentna i dobrze przygotowania do szkolenia.

Małgorzata Duda

dyrektor

Prowadząca bardzo kompetentna.

Mariola

Dyrektor

Szkolenie bardzo wartościowe i praktyczne, potrzebne na obecne wymagania oświatowe

Danuta Marczewska

Dyrektor szkoły

Szkolenie przeprowadzone bardzo profesjonalnie. Dowiedziałam się wielu przydatnych rzeczy odnośnie Statutu szkoły niepublicznej, o których nie słyszałam. Bardzo dziękuję za przesłane materiały, które pomogą uporać się ze "szkolną biurokracją".

Sylwia Gałek

dyrektor

Cudowna Kobieta! Kompetentna, obeznana w meandrach prawno- oświatowych, która umie tą wiedzę przekazać każdemu.

Urszula Jurgiel

dyrektor

Szkolenie dobrze przygotowane,jasny przekaz,konkretne wskazówki i uwagi.

Rafał Marchut

Dyrektor

Osoba prowadząca była bardzo kompetentna i świetnie przygotowana. Przekazywała wiedzę w jasny i przystępny sposób, przedstawiając zagadnienia w szerokim kontekście. Szkolenie było merytoryczne, interesujące i bardzo wartościowe. Dziękuję. Z pewnością, gdy zajdzie potrzeba, będę korzystał w przyszłości.

Karolina Nowek

sekretarz szkoły

Wykładowca z dużą wiedzą, bardzo dostępnie przekazany materiał szkolenia.

Kamila Frączyk

sekretarka

Szkolenie zostało przeprowadzone na wysokim poziomie merytorycznym i organizacyjnym. Przekazane treści były klarowne, praktyczne i przydatne w codziennej pracy. Zdecydowanie polecam.

Eliza Piszczatowska

sekretarka

Szkolenie bardzo merytoryczne, wykładowca z dużą wiedzą, którą przekazuje w sposób czytelny.

Anna Rybicka

księgowa

Bardzo doświadczona osoba, przygotowana merytorycznie na 6, konkretna. Miły głos do słuchania nie pozwalała na drzemkę przy komputerze. Polecam szkolenia

Katarzyna Duda

specjalista d/s kadr

Szkolenie na najwyższym poziomie. Treść merytoryczna, konkretna i w pełni rzeczowa. Ogromny plus dla wykładowcy za profesjonalne podejście i restrykcyjne trzymanie się harmonogramu, co pozwoliło na efektywne wykorzystanie każdej minuty. Dziękuję za rzetelnie przygotowane materiały.

Katarzyna Winogrodzka

dyrektor

Rzeczowo i ze swadą! Polecam

Dodaj opinię Prawo oświatowe Oświata

Radca prawny wpisany na listę Okręgowej Izby Radców Prawnych w Katowicach. Specjalista z zakresu prawa cywilnego, w tym oświatowego i samorządowego o…
Radca prawny wpisany na listę Okręgowej Izby Radców Prawnych w Katowicach. Specjalista z zakresu prawa cywilnego, w tym oświatowego i samorządowego oraz administracyjnego. Biegle porusza się w prawie pracy. Absolwentka Wydziału Prawa i Administracji, a także Wydziału Filologicznego Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie. Wieloletni pracownik samorządowy w sektorze publicznym oraz autorka komentarzy eksperckich z zakresu prawa cywilnego, oświatowego, administracyjnego, samorządowego oraz prawa pracy. Doświadczony szkoleniowiec i praktyk.
Zobacz pełny opis Schowaj pełny opis

Powiadom o dostępnych terminach

Jeżeli interesuje Cię ten temat daj nam znać, a my wyślemy Ci przypomnienie gdy szkolenie z tej tematyki ponownie znajdzie się w naszej ofercie!

Co oferujemy?

  • Płatność do 14 dni po szkoleniu
  • Imienny certyfikat dla uczestników zawierający informację o ilości godzin szkolenia
  • Dostęp do szkolenia online
  • Profesjonalnie przygotowane szkolenie
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Autorskie materiały szkoleniowe

Wioletta Konieczka

Menedżer ds. Szkoleń

Numer telefonu
531 304 098