Zatrudnianie cudzoziemców 2025 r. – nowe przepisy od 1 czerwca 2025 roku! Rewolucyjne zmiany, nowa ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom, nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia

Dla uczestników szkolenia:

  • checklista dokumentów niezbędnych przy zatrudnianiu cudzoziemców
  1. Nowe rozwiązania w zakresie zatrudniania cudzoziemców – perspektywy na 2025 r.
    1. jak będziemy zatrudniać cudzoziemców w 2025 roku
    2. projekty nowych ustaw dotyczących zatrudniania cudzoziemców
    3. nowa polityka migracyjna.
  2. Zmiany w pobycie i zatrudnianiu obywateli Ukrainy.
    1. kiedy zostanie wprowadzona nowelizacja ustawy specjalnej;
    2. od kiedy nowe przepisy zaczną obowiązywać;
    3. jakie zmiany nas czekają w zatrudnianiu obywateli Ukrainy;
    4. jakie zmiany nas czekają w legalizowaniu pobytu obywateli Ukrainy;
    5. brak ważnego paszportu a legalność pobytu i pracy obywateli Ukrainy;
    6. pozostałe regulacje w zakresie pracy i pobytu obywateli Ukrainy w Polsce.
  3. Obywatele Ukrainy (oraz inni beneficjenci Ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy) jako szczególna kategoria cudzoziemców w Polsce:
    1. kogo dotyczy ustawa specjalna
    2. kogo nie dotyczy ustawa specjalna
    3. numer PESEL (jak uzyskać, kiedy można stracić)
    4. dokumenty legalizujące pobyt
    5. przedłużenie legalnego pobytu – terminy
    6. zatrudnienie na podstawie powiadomienia
    7. zatrudnienie na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy
    8. możliwość podróżowania po UE/Schengen i państwach trzecich podczas korzystania z ochrony czasowej
  4. Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców:
    1. jakie zmiany zostały wprowadzone w ostatnim czasie
  5. Zatrudnianie cudzoziemców z UE/EOG/Szwajcarii:
    1. możliwości zatrudnienia
    2. zatrudnienie a delegowanie
  6. Legalność pobytu i możliwość wykonywania pracy na terenie RP:
    1. zasady wjazdu cudzoziemców do Polski – warunki konieczne do spełnienia wskazane w art. 6 Kodeksu Granicznego Schengen (formalne, środki finansowe, ubezpieczenie, inne) oraz w Ustawie o cudzoziemcach
    2. stemple graniczne – opis i zasady stosowania
    3. odmowa wjazdu – co dokładnie znaczy i jak można jej uniknąć
    4. dokumenty pobytowe uprawniające cudzoziemców do przebywania i podejmowania pracy w Polsce (wizy, karty pobytu oraz ruch biometryczny – zasady obliczania)
    5. kiedy cudzoziemiec jest zwolniony z posiadania zezwolenia na pracę
    6. kiedy zezwolenie na pracę jest wymagane
    7. podejmowanie pracy na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi
    8. podejmowanie pracy na podstawie zezwolenia na pracę
    9. prowadzenie dokumentacji cudzoziemca – prawidłowa „teczka” cudzoziemca
  7. Zezwolenie na pobyt i pracę tzw. jednolite:
    1. kto może uzyskać
    2. możliwość podejmowania pracy
    3. obowiązki pracodawcy
    4. obowiązki cudzoziemca
  8. Wykroczenia dotyczące naruszenia przepisów w zakresie nielegalnej pracy:
    1. kiedy pracodawca powierza nielegalne wykonywanie pracy – możliwe kary
    2. kiedy cudzoziemiec wykonuje nielegalnie pracę – możliwe konsekwencje
  9. Ruch bezwizowy dla obywateli Kolumbii, czy to koniec pozyskiwania pracowników z tego kierunku?

Cena i Faktura

Zapłata przelewem na konto następuje do 14 dni po szkoleniu.

Cena zawiera

  • Dostęp do platformy ClickMeeting w czasie realizacji szkolenia
  • Autorskie materiały szkoleniowe
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Imienny certyfikaty ukończenia szkolenia

Faktura

  • Faktura za udział w szkoleniu zostanie wysłana do Państwa po zajęciach mailem w formacie PDF lub listownie
  • Płatności należy dokonać przelewem do 14 dni po szkoleniu.

Proces organizacji szkolenia

  • Uczestnik zgłasza się na szkolenie poprzez zgłoszenie online, telefonicznie 531 304 098 lub poprzez kartę zgłoszeniową.
  • Uczestnik otrzymuje potwierdzenie o zarejestrowaniu zgłoszenia w systemie.
  • Dzień przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na wskazany adres e-mail:
  • dostęp do webinaru w formie zaproszenia z linkiem
  • wskazówki techniczne oraz informacje o szkoleniu
  • materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
  • Uczestnik przed zajęciami loguje się do platformy szkoleniowej poprzez link z zaproszenia.
  • Po szkoleniu zostaje wysyłana:
  • faktura z terminem płatności do 14 dni po szkoleniu
  • certyfikat uczestnictwa emailem (na życzenie pocztą tradycyjna) po zakończonych zajęciach

Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu

Każdy uczestnik otrzyma imienny certyfikat po szkoleniu.

Certyfikat uczestnictwa zawiera:

  • Ilość godzin szkolenia
  • Imię i nazwisko uczestnika
  • Datę szkolenia
  • Temat szkolenia
  • Numer certyfikatu
Certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Każdy uczestnik otrzymuje certyfikat po zrealizowanym szkoleniu
Dodaj opinię Kadrowo-płacowe Zatrudnianie cudzoziemcow

Były funkcjonariusz Staży Granicznej z blisko 10 letnim doświadczeniem, które zdobywał zarówno w kraju m.in. w zespołach ds. migracji oraz kontroli l…
Były funkcjonariusz Staży Granicznej z blisko 10 letnim doświadczeniem, które zdobywał zarówno w kraju m.in. w zespołach ds. migracji oraz kontroli legalności zatrudnienia cudzoziemców w Polsce jak i poza jego granicami w ramach współpracy z Agencją Frontex. Posiada bogate doświadczenie w zarządzaniu, które nabył m.in. w strukturach Komendy Głównej Staży Granicznej w Warszawie. Współpracuje z przedsiębiorcami, prawnikami oraz instytucjami administracji państwowej, świadcząc wysokiej jakości doradztwo w zakresie pobytu oraz zatrudnienia obcokrajowców na terenie Polski. Specjalizuje się w sprawach związanych z obszarem prawa migracyjnego, zatrudniania cudzoziemców, postępowań administracyjnych oraz występuje w roli pełnomocnika swoich klientów. Posiada szerokie doświadczenie w reprezentacji klientów przed organami administracyjnymi oraz udziela wsparcia merytorycznego w czasie postępowań sądowych. Nasz ekspert prowadził dziesiątki kontroli legalności zatrudnienia i postępowań administracyjnych.
Zobacz pełny opis Schowaj pełny opis

Terminy szkolenia:

Co oferujemy?

  • Płatność do 14 dni po szkoleniu
  • Imienny certyfikat dla uczestników zawierający informację o ilości godzin szkolenia
  • Dostęp do szkolenia online
  • 48h dostęp do nagrania po szkoleniu
  • Profesjonalnie przygotowane szkolenie
  • Możliwość zadawania pytań wykładowcy na chatcie
  • Autorskie materiały szkoleniowe

Wioletta Konieczka

Menedżer ds. Szkoleń

Numer telefonu
531 304 098